Comunicato ANSA: con una informativa sul tema del reinserimento al lavoro delle persone con Lesioni cerebrali l’ANSA commenta il Convegno Nazionale “Innovazione e ricerca nei percorsi di inclusione sociale di persone con cerebrolesione acquisita”. (ANSA) – ROMA, 23 NOV. Permettere il reinserimento sociale nel mondo del lavoro a chi ha avuto lesioni traumatiche dipese da…
Convegno Nazionale – Milano 23 Novembre -“Innovazione e ricerca nei percorsi di inclusione sociale di persone con cerebrolesione acquisita”
Iscriviti subito al convegno nazionale “XX Giornata Nazionale del Trauma Cranico” dal titolo Innovazione e ricerca nei percorsi di inclusione sociale di persone con cerebrolesione acquisita. Cerebrolesione acquisita e inclusione sociale: ProgettAzione contribuisce, curando l’organizzazione, Al Convegno Nazionale dedicato alla “XX Giornata Nazionale del Trauma Cranico”, sui temi dell’innovazione e della ricerca nei percorsi di…
Trust, una forma di tutela legale molto funzionale al “dopo di noi”.
Il trust è una forma di tutela legale molto funzionale al ” dopo di noi “. Prevede la destinazione di alcuni beni da parte di un singolo a beneficio di una persona che si vuole tutelare. A una parte terza è demandata l’amministrazione dei beni e la realizzazione di un programma di azioni a beneficio del tutelato. Per attivare un Trust serve il supporto…
Cosa fare dopo un Ictus: aspettative di una vita “normale”. L’esperienza a Milano
Cosa fare dopo un Ictus? Cosa faccio dopo la dimissione ospedaliera? Come ricostruisco una vita “normale”? Continuo la riabilitazione? Il momento cruciale nel percorso del paziente alla dimissione ospedaliera dopo un Ictus, è quello della scelta di come continuare la riabilitazione e dove. È un momento delicato, in cui i pazienti lasciano il reparto ospedaliero…
XX Giornata Nazionale del Trauma Cranico: Innovazione e ricerca nei percorsi di inclusione sociale di persone con cerebrolesione acquisita
Innovazione e ricerca nei percorsi di inclusione sociale di persone con cerebrolesione acquisita : iscriviti subito! Un convegno organizzato dall’Associazione Gravi Cerebrolesioni Acquisite Milano ONLUS e dalla Federazione Nazionale Associazioni Trauma Cranico. ProgettAzione contribuisce, curando l’organizzazione, al Convegno Nazionale dedicato alla “XX Giornata Nazionale del Trauma Cranico”, sui temi dell’innovazione e della ricerca nei percorsi…
Disabilità acquisita: “Racconto di un evento che si trasforma in una delle narrazioni principali della propria vita”
Disabilità acquisita interpretata attraverso la fotografia. Reinserimento sociale, riprendere la vita e le relazioni: in un racconto di esperienze dirette attraverso le immagini. “Racconto di un evento che si trasforma in una delle narrazioni principali della propria vita” : Fotografia e disabilità: La mostra sarà esposta dal 7 al 26 settembre nella sala Verde della…
DOPO UNA LESIONE CEREBRALE: una soluzione efficace per riprendere il lavoro è assumere con Articolo 14.
Dopo una lesione cerebrale riprendere il lavoro è fondamentale per recuperare un ruolo sociale. Perché le aziende per assolvere agli obblighi delle Assunzioni obbligatorie non utilizzano l’Articolo 14 ? E’ un’ occasione unica per assolvere all’obbligo e occupare persone disabili. Assumere con Articolo 14 : ebbene si, abbiamo qualche possibilità in più sui temi delle…
Trauma cranico e patologie psichiatriche: non lasciamo sole le famiglie
Trauma cranico e patologie psichiatriche: non lasciamo sole le famiglie. E’ stato dimostrato che nel trauma cranico le problematiche riscontrate da pazienti e famiglie riguardano sia l’ambito neuroriabilitativo ma soprattutto l’ambito psico-sociale: un tema sul quale stiamo lavorando da anni. “E’ stato dimostrato ed ora ampiamente riconosciuto, che le principali problematiche per le famiglie di…
5 buoni motivi per sviluppare al massimo continuità assistenziale fra sanità e sociale
5 buoni motivi per sviluppare al massimo continuità assistenziale fra Sanità e Sociale: 1) la famiglia non deve essere lasciata sola alla dimissione ospedaliera; 2) serve la possibilità di coordinare le cure; 3) avere un piano di dimissione; 4) formare i familiari di fronte alla nuova disabilità; 5) integrare i servizi nel rapporto col territorio….
Lesioni cerebrali e lavoro: le aziende di fronte alle assunzioni obbligatorie, perché non utilizzano l’Articolo 14?
Lesioni cerebrali e lavoro: le aziende di fronte alle assunzioni obbligatorie, perché non utilizzano l’Articolo 14? E’ un’occasione unica per assolvere all’obbligo e occupare persone disabili. Ebbene si, abbiamo qualche possibilità in più sui temi delle Assunzioni obbligatorie e dell’occupazione delle persone disabili, utilizzando l’articolo 14 del decreto legge 273 del 2003. E’ nato come…